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商品訊息功能
- 品號:3498039
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商品訊息描述
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商品訊息特點
| 包裝種類 |
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|---|---|
| 分類別 |
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| 葷/素 |
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| 區域/主題 |
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
廣達 首季每股賺0.81元
廣達昨(14)日公布第1季稅後純益31.24億元,年增14.22%,季減24.56%,每股純益(EPS)0.81元,為三年同期高點,廣達預估,第2季筆電出貨量季增20%,雲端伺服器產品全年出貨持續兩位數成長。第1季為傳統淡季,廣達單季營收2,213.3億元,季減30.11%、年增0.18%;毛利率4.47%,為六季高點,季增0.37個百分點、年增0.29個百分點,廣達指出,主因非PC如雲端伺服器營收比重拉升所致,第1季非PC營收比重已達55%。. } }); } 廣達第1季營益率1.29%,季減0.14個百分點、年減0.04個百分點;稅後純益31.24億元,季省荷包網路人氣產品top10減24.56%、年增14.22%,每股純益0.81元。另外,董事會日前也宣布,去年盈餘每股擬配現金股利3.55元,盈餘配發率91%,依昨天股價57.4元估計,殖利率6.2%。廣達表示,雖然大環境受CPU缺貨、全球景氣轉弱與美中貿易戰影響,但廣達去年第4季開始調整營運,第1季獲利仍較去年小幅成長。
逾半上班族學非所用 高年級不惜砍掉重練
記者 張家嘯 報導
上班族畢業後,學非所用的情況嚴重。根據人力銀行最新調查,只有4成3自評進入職場後,從事工作與學校所學相關,等於高達逾半數都學非所用,且隨著工作年資越長,學非所用比例持續攀高,而學以致用的月薪還高出近14K。
從調查數據顯示,以平均9.2年的工作年資來看,現職工作能夠學以致用的比例下降至15.67%,與首份工作的43.22%,下滑28個百分點。可見不少上班族為拓展職能發展,以符合企業需求,都會選擇持續進修、考證,甚至不惜砍掉重練,在職場重新學習。
1111人力銀行表示,從畢業的學群進一步交叉分析,初次進入職場學非所用比例最高的是「遊憩與運動學群」、「建築與設計學群」,而學以致用比例最高的則是「教育學群」、「醫藥衛生學群」。
進一步觀察薪資變化,若是平均9.2年工作年資的上班族,薪水從第一份的27,167元,成長到37,525元,等於每年調薪1,126元。但只有15.67%認為自己選對系、入對行,能夠完全學以致用;有52.97%覺得進入職場後,仍然必須持續進修考取證照或在職場中重新學習。
事實上,1111人力銀行調查發現,認為自己學以致用,選對系入對行的上班族,在打拼多年後拚平均薪資為47,426元,而自認學非所用的上班族,平均薪資僅有33,459元。顯見能將所學專業展現在工作當中,在薪資上最容易有所斬獲,足足比學非所用的族群多了13,967元。
目前為了自我加值,高達6成6的上班族在進入職場後曾經進修或學習,學習的類型以語言課程最受歡迎,比例達33.97%,其次是專業證照的32.05%、電腦數位課程的28.85%。
1111人力銀行強調,台灣職場以中小企業為主,當中有70%是5人以下的微型企業,雇主希望員工能身兼多職,再加上產業變化快速,如果只抱守單一專業,沒有持續進修成長,很快就會被職場淘汰。上班族儘管所學沒有完全符合職場所需,只要願意進修,加強自身能力,在職場中一樣可以爭取到較優渥的薪資。
原文出處
- 逾半上班族學非所用 高年級不惜砍掉重練
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